Publiée le 06/03/2026
Mission
Le/la Chargé(e) de Recrutement Franchise est responsable de l’identification, de la qualification et de l’accompagnement des futurs commerçants franchisés , sur une zone géographique définie.
Ses missions s’articulent autour de deux volets : le sourcing et le recrutement.
1. Sourcing et préqualification :Identifier, contacter et préqualifier des candidats commerçants par phoning, salons, candidatures spontanées, etc.Réaliser les premiers entretiens téléphoniques pour évaluer la motivation, le projet, l’apport financier.Saisir les profils dans le vivier et transmettre les candidatures qualifiées au responsableAssurer le suivi et la traçabilité des candidatures (origine, statut, avancement…).2. Recrutement et accompagnement :Orchestrer le parcours de recrutement jusqu’à la validation du candidat Conduire les entretiens physiques ou digitaux....