Parte de seu propósito, a Adimax está certa que a diversidade e a inclusão impactam positivamente no meio social e profissional.

Aqui, todas as pessoas são bem-vindas!

“Vaga elegível também para pessoa com deficiência ou reabilitada”

Responsabilidades e atribuições:

• Garantir a conformidade das movimentações de pessoal dentro das políticas de remuneração, analisando e validando as movimentações solicitadas;

• Revisar e construir tabelas salariais e estruturas de cargos e salários

• Propor e desenvolver as estratégias de remuneração;

• Criar e atualizar as políticas de administração salarial;

• Desenvolver e atualizar políticas de remuneração variável;

• Realizar pesquisas salariais de práticas e tendências de mercado;

• Realizar estudos de remuneração como promoções e aplicação de méritos;

• Desenvolver e manter as descrições de cargos precisas e atualizadas, incluindo responsabilidades, q...