Requisitos:
- Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência comrecrutamento e seleção, treinamento e comunicação interna;
- Diferencial conhecimento com cargos e salários;
- Residir em Jaguariúna ou Pedreira.Atividades:
- Liderar processos completos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento das funções até a contratação;
- Desenvolver e executar estratégias de atração de talentos, incluindo otimização de vagas de emprego, sourcing proativo e iniciativas de employer branding;
- Faça parceria com líderes empresariais para identificar necessidades de desenvolvimento e diagnosticar lacunas de capacidade
- Monitore e analise os KPIs de treinamento, como frequência, eficácia e impacto no desempenho;
- Apoiar a gestãode programas de desenvolvimento de funcionários, incluindo integração, caminhos de aprendizagem e ciclos de avaliação de desempenho;
- Projetar e implementar iniciativas de comunicação...