Liderar el proceso de liquidación de nómina, contratación y liquidación de la seguridad social, con el fin de garantizar a través de ello la total y completa satisfacción del cliente interno del Hotel. Así mismo debe colaborar con los procesos pertinentes de la Dirección de Talento Humano.
Nuestra prioridad es el bienestar de cada colaborador, contamos con un programa de beneficios 360 encaminado al equilibrio integral del colaborador en cada área, en el que se incluyen descuentos en AyB, descuentos en alojamientos, comedor de empleados, días libres adicionales, plan de carrera, planes y programas de formación y muchos más.
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