Responsabilidades

• Responsável pelo processo de admissão;
• Realizar a integração dos novos colaboradores;
• Controle de ponto eletrônico e emissão de relatório sobre horas extras;
• Suporte a rotinas do departamento atendendo aos colaboradores para esclarecer dúvidas;
• Compra de VT;
• Organização de documentos;
• Inclusão de colaboradores e dependentes no plano de saúde e odontológico.

Qualificações

• Desejável ensino superior cursando ou concluído em administração ou recursos humanos;
• Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal (principalmente em processo de admissão e ponto eletrônico - Ponto Mais);
• Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel.