Realizar divulgação de vagas em plataformas de recrutamento, redes sociais e demais canais de atração de talentos;
Efetuar triagem de currículos de acordo com o perfil e requisitos das vagas;
Realizar contato com candidatos para alinhamento de informações, convocação e agendamento de entrevistas;
Conduzir entrevistas por competência e aplicar testes quando necessário;
Elaborar pareceres dos candidatos para apresentação aos gestores e clientes internos;
Acompanhar todo o processo seletivo, desde a abertura da vaga até o fechamento da contratação;
Manter atualizado o controle de vagas, indicadores e relatórios de recrutamento e seleção;
Realizar atendimento aos candidatos, esclarecendo dúvidas sobre processos seletivos e admissões;
Solicitar, conferir e organizar documentação admissional dos candidatos aprovados;
Realizar cadastro de admissões em sistema, garantindo a correta inserção das informações;
Apoiar nos processos de integração de novos col...