Description du poste

Vous contribuez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, et participez à l'administration du personnel et de la paie.

Vous participez à la gestion de ces activités, et à la garantie de la fiabilité des données s'y rapportant.

Vous aurez notamment pour missions :

• La gestion et suivi de la comptabilité générale, analytique jusqu’à la préparation du bilan.
• La réalisation et le suivi de la facturation, des écritures de provision, suivi et déclarations de TVA
• Le suivi de la trésorerie du point de vente.
• L’établissement des tableaux de bord comptables, de gestion, les budgets prévisionnels.
• La participation à la gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)

Qualifications

Chez INTERMARCHE, l’audace et l’envie d’entreprendre sont un véritable éta...