Graduação em Direito (obrigatório).
Registro ativo na OAB (obrigatório).
Experiência prévia como advogado pleno ou sênior.
Vivência em coordenação de equipes ou liderança de projetos jurídicos.
Experiência em elaboração de relatórios e análise de riscos jurídicos.
Domínio de sistemas de gestão processual e ferramentas de controle de prazos.
Bons conhecimentos em Direito Civil e Processual Civil.
Conhecimento em indicadores e relatórios gerenciais.
Liderança e gestão de pessoas.
Boa comunicação oral e escrita.
Capacidade de tomada de decisão estratégica.
Organização e foco em resultados.
Visão sistêmica e habilidade para lidar com múltiplas demandas.
/nEste profissional será responsável por assegurar que a área jurídica funcione de forma organizada, eficiente e alinhada aos objetivos estratégicos da organização, atuando como líder da equipe e gestor dos processos jurídicos.