ENCARGADA DE RRHH

EXPERIENCIA: 2 años en recursos humanos

CUALIFICACIONES:

-Manejo de personal

-Experiencia con prenómina (registro de incidencias)

-Manejo de redes sociales para reclutamiento de personal operativo

-Buen trato al personal operativo

-Carácter firme, respete y haga cumplir las normas.

FUNCIONES:

-Desarrollar el departamento de recursos humanos

-Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo

-Capacitar a personal nuevo.

-Llevar el proceso de ingreso de los nuevos colaboradores

-Generar formatos, contratos y políticas necesarias para implementar mejoras.

-Realizar prenómina y reportes de incidencias

-Revisar expedientes, vigencia de contratos, etc

-Visitas a planta para revisar incidencias

-Llevar buena relación con el área operativa y el área de contabilidad

OFRECEMOS:

$22,000 mensua...