(Befristet für 12 Monate)

Die Rolle

In dieser Rolle unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung einer starken Sicherheitskultur an unserem Standort in Rapperswil. Sie arbeiten eng mit dem HSE Manager zusammen, sind in Projekte eingebunden und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interne HSE-Standards sicher. Sie fungieren als vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen rund um Umwelt, Gesundheit und Sicherheit.

Wie Sie etwas bewirken werden

• Fördern einer positiven Sicherheitskultur sowie Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen aller Arbeitsplätze
• Umsetzen eines HSE-Plans bzw. einer Roadmap für den Standort Rapperswil gemäss den gesetzlichen Vorgaben und den internen Weidmann-Standards
• Entwickeln und Implementieren eines Umweltmanagementplans in Zusammenarbeit mit dem Sustainability Manager
• Konzipieren und Durchführen von Schulungen zu HSE-Themen...