Determinar si lo dispuesto por la Comisión Ergonómica Nacional (CEN) en su dictamen de la calificación de trabajo pesado, respecto a un puesto de trabajo invocado, cumple con los requisitos para ser considerado como Trabajo Pesado de acuerdo con lo dispuesto en la Ley N° y su Reglamento comprendido en el D.S. N° 71, de , del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Esta calificación tiene por objeto otorgar una cotización adicional por cada trabajador que ejecuta dicha labor y un aporte adicional por parte del empleador, de un 1% o de un 2% en las respectivas cuentas de capitalización individual, lo que implica un tiempo de descuento en la edad para jubilar por vejez de 1 o 2 años por cada 5 años laborados.

• Presidir las sesiones de la Comisión.
• Supervisar y dirigir todo el proceso interno y externo de la tramitación de las apelaciones que ingresen a estudio por la Comisión.
• Representar a la Comisión...