Senior HR-Beraterin / Senior HR-Berater

Pensum: 70 %

Direktion: Finanz- und Kirchendirektion

Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben - vielseitig, verantwortungsvoll und gestaltend

• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess in den zugeteilten Fachbereichen – von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsabschluss – in enger Zusammenarbeit mit den Führungspersonen
• Beratung und Unterstützung aller Mitarbeitenden ihrer Fachbereiche in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen mit praxisnaher Lösungsorientierung und fundiertem Fachwissen
• Steuerung und Organisation des operativen Tagesgeschäfts im Personalmanagement mit hoher Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung und strategischen Weiterentwicklung unserer HR‑Instrumente, -Prozesse und -Standards
• Aktive Mitarbeit an der Modernisierung der...