Responsabilités

• Mener le processus complet de recrutement pour une variété de postes à travers le pays, pour Sleep Country/Dormez-vous et ses marques, y compris les services de vente à grand volume, les opérations et le service à la clientèle, ainsi que les postes de direction
• Travailler en partenariat avec nos directeurs et partenaires des ressources humaines pour élaborer des stratégies de recrutement afin de pourvoir les postes vacants de manière efficace et dans les délais impartis
• Publier des offres d’emploi pour diverses régions par le biais de notre système de suivi des candidats («ATS»), Oracle Fusion Cloud, ainsi que tout autre tableau d’affichage ou site d’offres d’emploi afin de constituer un vivier de candidats
• Rechercher et sélectionner les candidats, mener des entretiens vidéo, transmettre des commentaires et des recommandations, et coordonner les entrevues avec les gestionnaires d’embauche, ainsi que procéder aux évaluations...