Description du poste

Les employés actuels du Réseau de la santé et services sociaux éligibles peuvent bénéficier d’un congé sans solde pour œuvrer dans un établissement nordique pouvant aller jusqu’à 60 mois. Current eligible employees of the Health and Social Services system can take advantage of an unpaid leave to work in a Nordic establishment for up to 60 months.

Responsabilités principales

• Assurer la coordination administrative de la DSAL (Gestion des calendriers, réunions, suivi d’actions, préparation et mise en forme des documents administratifs, organisation et classement de la documentation interne).
• Traiter le courrier interne et gérer les déplacements professionnels (Planification et réservation, conformité aux politiques de déplacement, gestion des changements et des imprévus).
• Assurer le suivi administratif des arrivées et départs des employés (Gestion des listes de contrôle, coordination des accès aux outils inte...