Nolinor est à la recherche d’un(e) superviseur(e) des agents de bord. Ce rôle s’adresse à quelqu’un qui connaît nos opérations, qui comprend la réalité du terrain et qui est prêt(e) à prendre un rôle de leadership concret. La durée de l’engagement est ouverte à la discussion — poste permanent ou mandat — selon le profil et les aspirations de la personne retenue.
Ce n’est pas un poste administratif. C’est un rôle de présence, d’influence et de mobilisation. La personne retenue sera le lien entre la direction et l’équipe des agents de bord : elle explique, rassemble, agit.