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Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse des Teams Fachliche Führung des TeamsFühren von Mitarbeiter- und Eskalationsgesprächen mit DokumentationVorbereiten und Führen von NachtragsverhandlungenErgebnisverantwortung für das Team (Erreichbarkeit, Produktivität, Effektivität, fachliche Qualitätssicherung, Urlaubsplanung, Lenkung und Steuerung des Personaleinsatzes)Aufbereitung und Weitergabe von Informationen auf Teamebene z.B. Mithilfe von TeammeetingsRegelmäßige Berichterstattung gegenüber der Abteilungsleitung zu den Aufgaben und der Zielerreichung der AbteilungSteuerung, Koordination und Weiterentwicklung der Prozesse und Abläufe des TeamsErstellung von Handlungsanweisungen für das TeamVertretung der Abteilung im fachlichen Zuständigkeitsbereich be...